Unser Unternehmensnachfolge-Blog
In unserem Blog veröffentlichen wir regelmäßig spannende Artikel rund um die Themen Nachfolgevorbereitung, Unternehmensverkauf und Unternehmenskauf.
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Mehr als nur ein „Makler“: Was ein M&A-Berater in 517 Stunden wirklich leistet – Kapitel 1
Im deutschen Mittelstand ist das Lebenswerk oft mehr als nur eine Bilanz und eine GuV. Es ist das Ergebnis von Jahrzehnten harter Arbeit, persönlichem Verzicht und Verantwortung für Mitarbeiter und Region. Wenn das Thema der altersbedingten Nachfolge näher rückt, stehen viele Inhaber vor einer der wichtigsten Entscheidungen ihres Lebens. Doch genau hier begegnet uns in der Praxis ein hartnäckiges Vorurteil: Der M&A-Berater wird oft mit einem „Unternehmensmakler“ gleichgesetzt.
Unternehmensnachfolge ganz praktisch – Rückblick auf die W3+ Fair in Wetzlar
Diese Woche waren wir auf der W3+ Fair, der Fachmesse für Optik, Elektronik und Mechanik, vertreten. Gemeinsam mit dem Nachfolgenetzwerk Mittelhessen waren wir mit weiteren Experten an einem Stand vor Ort, um den Mittelstand direkt zum Thema Nachfolge zu beraten.
Podcast: Loslassen beim Unternehmensverkauf
Der Verkauf des eigenen Unternehmens ist mehr als ein wirtschaftlicher Schritt – er ist ein zutiefst persönlicher Prozess. Loslassen gehört zu den größten Herausforderungen dabei. Und genau dieses Loslassen sollte nicht erst nach der Unterschrift beim Notar beginnen, sondern bereits mit der Entscheidung, verkaufen zu wollen.
Wachstum mit System: Buy & Build im Garten- und Landschaftsbau
Der Garten- und Landschaftsbau (GaLaBau) galt lange als kleinteilige, lokal geprägte Handwerksbranche. Doch seit einigen Jahren entdecken Finanzinvestoren und strategische Gruppen das Segment für sich. Buy & Build-Strategien verändern die Marktstruktur und bieten Chancen für Unternehmer, die vor der Nachfolge stehen.
Was erfolgreiche MBI-Kandidaten auszeichnet: 3 Faktoren für den Unternehmenskauf
Bei einem Management Buy-In (MBI) kauft sich der angehende Unternehmer nicht nur eine Beteiligung – das Unternehmen „kauft“ sich gewissermaßen auch einen neuen Chef. In der Praxis entscheidet daher oft die Persönlichkeit und die strategische Passung über Erfolg oder Scheitern.
Exit-Readiness: Warum das Warten auf den „perfekten Moment“ das Lebenswerk gefährdet
Der Traum vom mühelosen Exit hält sich bei Unternehmern hartnäckig: Man baut über Jahrzehnte ein Lebenswerk auf, wartet auf den perfekten Moment, in dem die Firmenwerte historische Höchststände erreichen und zufällig genau der richtige Käufer auftaucht, der bereitwillig den Wunschpreis zahlt. Doch die Realität im deutschen Mittelstand hat sich gedreht.
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